Предназначена для руководителей, заведующих кафедрами, заместителей руководителя, начальников отделов.
Цели и задачи программы: в форме тренинга, работая с кейсами, разносторонне подготовить руководителя к результативной деятельности в условиях происходящих изменений, за счёт максимально грамотного взаимодействия с подчинёнными, компетентности в вопросах управления и развитых навыков самоорганизации, умения грамотно организовать работу в рамках процессов и проектов. Программа представлена пятью модулями «Самоменеджмент и борьба с прокрастинацией», «Управление изменениями», «Процессный и проектный подход в управлении», «Управление эффективностью работы», «Стили мотивации», каждый из которых представляет из себя самодостаточный тренинг. Все вместе они дают целостное содержание, которое необходимо для профессионального становления современного руководителя.
Реализуется кафедрой общего менеджмента Института управления, экономики и финансов и кафедрой педагогики высшей школы Института психологии и образования КФУ КФУ